Arbeitsrecht
Personalfragen entscheiden über Stimmung, Produktivität und am Ende über den Erfolg eines Unternehmens. Wir sorgen dafür, dass die rechtliche Seite dabei nie zum Risiko wird. Unsere Beratung ist praxisnah und exakt auf Ihr Unternehmen zugeschnitten — von der Vertragsgestaltung bis zur Verhandlung mit Betriebsrat und Gewerkschaften.
Wenn es sein muss, vertreten wir Ihre Interessen gerichtlich und außergerichtlich. Und wenn die Personalverwaltung zu viel Zeit oder Geld bindet, übernehmen wir sie — als Ihr externes Personalbüro.
Unsere Beratungsangebote zum Arbeitsrecht
Arbeitsvertragsrecht
Einheitliche Dienst- und Arbeitsverträge für alle Mitarbeitergruppen (Arbeiter, Angestellte, Führungskräfte, Geschäftsführer), Zusatzvereinbarungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Dienstwagen, Tantiemen), Zielvereinbarungen, Abmahnungen, Änderungs- und sonstige Kündigungen, Aufhebungsverträge, befristete Verträge, Begleitung bei Betriebsübergang und Umwandlung sowie Statusfeststellungsverfahren.
Kollektives Arbeitsrecht
Verhandlungen mit Betriebsräten und Gewerkschaften, Betriebsvereinbarungen, Altersteilzeit, betriebliche Altersversorgung, Mitarbeiterbeteiligung sowie Sozialplan und Interessenausgleich.
Arbeitnehmerentsendung
Arbeitsvertragliche Gestaltung, Klärung aufenthalts- und ausländerrechtlicher Fragen, Prüfung von Steuer- und Sozialversicherungspflicht.
Arbeitnehmerüberlassung
Beratung zu Erlaubnis und Erneuerung, Entwurf von Leih- bzw. Zeitarbeitsverträgen, Begleitung der Vertragsverhandlungen mit Ent- und Verleiher.
Mediation
Außergerichtliche Konfliktlösung bei Streitigkeiten unter Mitarbeitenden sowie zwischen Geschäftsleitung, Mitarbeitenden und Betriebsrat.
Arbeitsgerichtsverfahren
Vertretung in sämtlichen Angelegenheiten vor den Arbeitsgerichten.
Ihr externes Personalbüro
Lohn- und Gehaltsabrechnung: Wo Sie Entlastung brauchen, springen wir ein. Für die lohnbuchhalterischen und betriebswirtschaftlichen Aspekte arbeiten wir bei Bedarf in Kooperation mit der Dr. Stallmeyer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft GmbH — Sie behalten Ihren festen Ansprechpartner in der Kanzlei.
Wir sind Ihre Ansprechpartner zum Thema Arbeitsrecht
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Dr. Marcus Michels
Geschäftsführer, Rechtsanwalt, Fachanwalt für Arbeitsrecht
Dipl.-Kfm.
Larsen Lüngen
Geschäftsführer, Wirtschaftsprüfer, Steuerberater, Fachberater für Internationales Steuerrecht, Sustainability Auditor (IDW), Zertifizierter Testamentsvollstrecker (AGT)
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Thomas Schierack
Rechtsanwalt
Dipl.-Betriebsw. (FH)
Hans Foos
Wirtschaftsprüfer, Steuerberater, Rechtsbeistand
Häufige Fragen
Sind unsere Arbeitsverträge noch aktuell?
Das prüfen wir gern. Gesetzgebung und Rechtsprechung ändern sich laufend — veraltete Klauseln können unwirksam sein. Ein Check schafft Sicherheit.
Können Sie uns die komplette Lohnabrechnung abnehmen?
Die rechtliche Betreuung übernehmen wir; die Lohnabrechnung selbst erbringen wir auf Wunsch in Kooperation mit der Stallmeyer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft.
Was kostet eine arbeitsgerichtliche Vertretung?
Das hängt vom Streitwert und Aufwand ab. Im Erstgespräch geben wir Ihnen eine transparente Einschätzung.
Stallmeyer
Rechtsanwaltsgesellschaft mbH
Standort Köln
Hohenstaufenring 57
50674 Köln
Standort Mönchengladbach
Krefelder Straße 249
41066 Mönchengladbach
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Kaistraße 8
40221 Düsseldorf